2025 춘향제가 4월 30일(수)부터 5월 6일(화)까지 남원 광한루원 일대에서 개최됩니다. 정확한 연예인 공연일정과 먹거리, 체험 프로그램, 교통정보, 주차장까지 모든 정보를 한눈에 정리했습니다.춘향제 일정 및 장소기간: 2025년 4월 30일(수) ~ 2025년 5월 6일(화)장소: 전북 남원시 광한루원 일대행사: 개막공연, 국악대제전, 뮤지컬, 연예인 공연, 체험, 먹거리 장터 등남원춘향제 공심홈피-축제소개 영상 행사일정 및 행사장 배치도 ※ 공연일정 (아티스트들의 공연이 예정 사이트에서 확인 가능 ↓)를 개최한다. 1931년 음력 5월 5일 춘향제사를 지내면서 시작된 춘향제는 94년이라는 유구한 시간을 이어온, 대한민국의 " data-og-host="www.chunhyang.org" data-o..

유심보호서비스를 설정하는 방법을 SKT, KT, LG유플러스 기준으로 자세히 알려드립니다. 초보자도 쉽게 따라할 수 있도록 단계별로 정리했습니다. 유심 정보 유출 사고와 심 스와핑 범죄가 늘면서, '유심보호서비스' 가입은 필수입니다. 하지만 가입은 했어도 정확한 설정법을 모르면 소용이 없습니다. 서비스를 켰다고 생각했는데, 제대로 작동하지 않아 사고를 막지 못하는 경우도 있습니다. 그래서 오늘은 SK텔레콤, KT, LG유플러스 기준으로 '유심보호서비스 설정 방법'을 가장 쉽고 정확하게 알려드리겠습니다. 처음 하는 분도 3분 안에 완료할 수 있도록 단계별로 설명합니다.1. SK텔레콤 유심보호서비스 설정법가입 방법T월드 앱 접속 → 로그인 → '부가서비스' → '유심보호서비스' 선택'가입하기' 버튼 클릭 후..

2025년 SKT 유심정보 유출 사건 이후, 유심보호서비스의 중요성이 급부상했습니다. 이번 글에서는 사건 전말, 피해 위험성, 그리고 유심보호서비스 가입 방법까지 구체적으로 알려드립니다. 국내 대표 통신사 중 하나인 SK텔레콤에서 유심(USIM) 정보 대량 유출 사고가 발생한 것입니다. 이번 사건은 단순 개인정보 유출을 넘어, 금융사기, 보이스피싱, 스미싱 범죄로까지 확산될 수 있는 고위험 사고로 평가받았습니다. 이에 따라 SK텔레콤은 사과문을 발표하고, 전 고객을 대상으로 '유심보호서비스' 이용을 적극 권장하고 있습니다. 오늘은 사건의 전말과, 왜 유심보호서비스가 필요한지, 그리고 어떻게 가입하는지 꼼꼼히 살펴보겠습니다. 유심보호서비스 | T world여기를 눌러 T world로 이동하세요.m.two..

기초연금 신청은 오프라인뿐 아니라 복지로 누리집을 통한 온라인 접수도 가능합니다. 준비서류, 신청 절차, 심사기간, 주의사항까지 한 번에 정리해드립니다.기초연금, 직접 신청해야 받을 수 있습니다 보건복지부사이트 이동 복지로사이트 이동 기초연금모의계산하기 1. 신청 대상과 시기만 65세 이상 + 소득 하위 70% 해당자생일이 속한 달의 1개월 전부터 사전 신청 가능심사기간: 접수 후 약 30일 소요2. 신청 방법 – 오프라인 vs 온라인 오프라인 신청주소지 관할 주민센터 또는 국민연금공단 방문신분증, 통장사본, 소득 관련 서류 지참온라인 신청 (복지로)복지로 홈페이지 접속공동인증서 또는 간편인증 로그인‘기초연금 신청’ 메뉴 → 인적사항 입력 → 서류 업로드 후 제출3. 주의할 점 & 꿀팁모의계산기로 소득인..

6월 3일, 대통령선거일 ‘임시공휴일’로 확정, 유급휴일 체크2025년 6월 3일 수요일은 대한민국 제21대 대통령선거일입니다. 이미 많은 국민들이 궁금해했던 ‘이날 쉬는 날인가요?’에 대한 답은 명확합니다. 정부는 2025년 4월 국무회의에서 이날을 ‘임시공휴일’로 공식 공표했습니다. 즉, 단순히 공직선거법 제6조에 따라 “선거일은 공휴일로 본다”는 선언적 의미를 넘어, 법적·행정적으로도 임시공휴일로 지정되어 전국민에게 휴무 혜택이 적용됩니다.행정안전부 발표 기준“2025년 6월 3일 대통령선거일은 국민의 원활한 투표참여를 위해 임시공휴일로 지정한다.” 고용노동부 바로가기 공휴일과 유급휴일은 다릅니다 – 출근 여부 체크포인트공휴일이란 국가가 정한 쉬는 날을 말하며, 유급휴일은 쉬더라도 급여가 지급되는..

근로자의 날이 유급휴일인지 헷갈리신다면 정규직, 계약직, 알바마다 적용 기준이 달라 반드시 확인이 필요합니다. 2025년 5월 1일, 근로자의 날이 다가오고 있습니다. 직장인이라면 한 번쯤은 이런 고민을 해보셨을 겁니다. “우리 회사는 쉬는데, 친구는 출근한다고?”, “나는 알바인데 이 날도 출근하면 수당 주는 거야?”, “유급이야? 무급이야?” 특히 이번 2025년 근로자의 날은 목요일이라 더더욱 주말과 연결되는 황금연휴 여부에 관심이 집중되고 있습니다. 많은 직장인들이 이 날을 유급휴일로 알고 있지만, 실제로는 사업장이나 근로형태에 따라 그 적용 방식이 달라 혼선을 겪는 경우가 많습니다. 근로자의 날은 모든 사람에게 자동으로 적용되는 유급휴일은 아니라는 것입니다 고용노동부 - 근로자의 날 Q&A 바..